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高校畢業(yè)生招聘專欄 文化和旅游部藝術(shù)發(fā)展中心2023年度第二批應(yīng)屆畢業(yè)生招聘公告

根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，文化和旅游部藝術(shù)發(fā)展中心（以下簡(jiǎn)稱“中心”）2023年度面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘工作人員1名，現(xiàn)將有關(guān)具體事項(xiàng)公告如下。

一、招聘單位簡(jiǎn)介

中心系文化和旅游部直屬公益二類事業(yè)單位，主要承擔(dān)為文化藝術(shù)的發(fā)展、普及、推廣做好服務(wù)管理工作等職責(zé)，主要業(yè)務(wù)側(cè)重藝術(shù)服務(wù)、藝術(shù)普及和藝術(shù)研究領(lǐng)域工作。

二、招聘范圍

應(yīng)聘人員須為2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（不含定向生、委培生及部隊(duì)院校畢業(yè)生），在校期間為非在職人員，如期取得與最高學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證，留學(xué)人員能提供教育部認(rèn)可的國(guó)（境）外高校學(xué)歷學(xué)位證書以及能夠認(rèn)定本人留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的相關(guān)證明材料。京內(nèi)生源指已具有北京市居民常住戶口的學(xué)生，不含來(lái)京院校就讀將戶口遷入學(xué)校集體戶的情況。年齡不超過(guò)35歲（1988年1月1日以后出生）。

三、應(yīng)聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；

（二）政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義制度，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

（三）具有良好的品行；

（四）熱愛文化和旅游事業(yè)；

（五）崗位所需的專業(yè)或技能條件、適應(yīng)崗位要求的身體條件及崗位需要的其他條件；

（六）有以下情形之一者，不得報(bào)考：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開除公職的、正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及有法律規(guī)定不得應(yīng)聘為事業(yè)單位工作人員的。

（七）應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

四、招聘崗位、職責(zé)、人數(shù)及條件

詳見附件《文化和旅游部藝術(shù)發(fā)展中心2023年第二批應(yīng)屆畢業(yè)生招聘崗位需求信息表》。其中，崗位學(xué)歷要求為應(yīng)聘人員已獲得或即將獲得的最高學(xué)歷，崗位專業(yè)要求為應(yīng)聘人員已獲得或即將獲得的最高學(xué)歷對(duì)應(yīng)專業(yè)。

五、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間及方式

自發(fā)布招聘公告之日起至2023年6月8日。以收到郵件日期為應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)間，逾期不予受理。

應(yīng)聘人員須填寫《文化和旅游部藝術(shù)發(fā)展中心2023年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘報(bào)名表》，并提供身份證、戶口簿首頁(yè)及本人頁(yè)、學(xué)生證、個(gè)人簡(jiǎn)歷及能證明本人能力、水平的相關(guān)材料電子版，發(fā)至郵箱ysfzzxrenshi 126.com。郵件標(biāo)題要標(biāo)明“應(yīng)聘崗位+姓名”。每人只能報(bào)名1個(gè)崗位，不接受其他形式報(bào)名。

（二）資格審查

按照招聘條件，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查后，以電話或電子郵件的方式通知符合條件的應(yīng)聘人員參加筆試。應(yīng)聘人員以郵件形式確認(rèn)是否參加筆試，逾期未確認(rèn)的視為自動(dòng)放棄。

（三）筆試

筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員與崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)及技能，原則上同一崗位招聘人數(shù)與該崗位通過(guò)資格審查人數(shù)的比例達(dá)到1:3方可開考，達(dá)不到該比例的，將根據(jù)工作需要和實(shí)際情況決定是是否開考。筆試總分100分，達(dá)到60分（含60分）者為合格，有資格進(jìn)入面試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及方式另行通知。

（四）面試

面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、職業(yè)能力及崗位匹配度等。在筆試成績(jī)合格的人員范圍內(nèi)，根據(jù)成績(jī)由高到低排名，按照1:3的比例確定面試人選。筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者不足3人的，按實(shí)際通過(guò)人數(shù)進(jìn)行面試。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。如有考生放棄面試資格，將視情況決定是否在筆試成績(jī)合格人員范圍內(nèi)遞補(bǔ)。

面試前需進(jìn)行資格條件復(fù)審（需攜帶的原件及相關(guān)材料另行通知）。未按要求提供材料或信息虛假的，取消其面試資格。面試時(shí)間、地點(diǎn)及方式另行通知。面試結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試兩項(xiàng)加權(quán)產(chǎn)生綜合成績(jī)（綜合成績(jī)計(jì)算方法為:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。）。

（五）考察和體檢

根據(jù)綜合成績(jī)由高到低排名，按照與崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定考察體檢人選。體檢由中心參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。

考察小組將全面了解考察人選的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)等情況，并對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)審，如有需要將進(jìn)行延伸考察。

因應(yīng)聘人員自愿放棄、考察或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位候選人空缺，將視情況決定是否在面試成績(jī)合格人員范圍內(nèi)進(jìn)行遞補(bǔ)，或減少、取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。

（六）確定擬聘人員及公示

根據(jù)考察和體檢結(jié)果，經(jīng)研究確定擬聘人員后，在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)公示7個(gè)工作日。

（七）聘用

公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，并按照國(guó)家政策享受相應(yīng)的薪酬和福利待遇。擬聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期期間或試用期滿不合格的，取消聘用。

六、注意事項(xiàng)

（一）公開招聘工作人員嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》實(shí)行回避制度。

（二）資格審查貫穿招聘全程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符的，取消報(bào)名或聘用資格。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交的相關(guān)信息和證明材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡提供虛假信息、證件造假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其報(bào)名或聘用資格。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留的聯(lián)系方式準(zhǔn)確有效，并保持暢通。因通訊工具不暢造成無(wú)法聯(lián)系到本人的，責(zé)任自負(fù)。

七、本次招聘由文化和旅游部藝術(shù)發(fā)展中心負(fù)責(zé)解釋。

八、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：李老師、曹老師

咨詢電話：010-63462576

聯(lián)系郵箱：ysfzzxrenshi 126.com

單位地址：北京市西城區(qū)右安門內(nèi)大街72號(hào)

郵編：100054